ナラティヴアプローチプログラムを受けた看護管理者の実践はストレスを軽減させる

[P1-1-06] ナラティヴアプローチプログラムを受けた看護管理者の実践はストレスを軽減させる

○福田敦子¹、髙橋清子²、松月みどり³ (1. 神戸大学大学院保健学研究科, 2. 千里金蘭大学看護学部, 3. 湘南医療大学保健医療学部)

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