[M-IS10] ジオパーク

[MIS10-P04] ジオパーク専門員の職務内容と雇用形態

*安井 万奈^1,2、吉瀬 毅³、尾方 隆幸⁴ (1.早稲田大学理工学術院総合研究所、2.NPO法人Science and Art、3.桜島・錦江湾ジオパーク推進協議会、4.琉球大学大学院理工学研究科)

キーワード：ジオパーク、ジオパーク専門員、職務内容、雇用形態、求人情報

日本各地にジオパークが設立され、「ジオパーク」という名称も広く認知されるようになってきた。しかし、ジオパーク専門員が日々どのような活動を行い、どのように専門性を活かしているのかについては、十分に理解されていない。各ジオパークは、地球科学のトピックスや、運営方針に応じて異なる特徴を持ち、それに伴い専門員の業務内容も一様ではない。また、雇用形態も多様であり、ジオパークの直接雇用のほか、自治体（教育委員会・観光課・一般職員）雇用、博物館学芸員、地域おこし協力隊など、ジオパークごとに独自の雇用形態が創出されている。このような背景から、ジオパーク専門員の求人情報は多様化しており、応募者がどのような基準で決断すべきかが明確でない状況にある。そこで本調査ではジオパーク専門員の求人情報から、専門分野以外に求められている多様な業務、報酬・各種助成・福利厚生などの条件を抜き出し、現役ジオパーク専門員へのインタビューを通じて働き方の実態を把握し、潜在的な課題を明らかにした。