[24p-E305-1~7] ジェンダード・イノベーションを通して考える応用物理の男女共同参画

[24p-E305-5] 多様性とWLBを意識したJAXAの新しい働き方について

〇永松 愛子¹ (1.宇宙航空研究開発機構)

キーワード：宇宙航空研究開発機構、ワーク・ライフ変革推進室、多様性とWLB

JAXAのジェンダード・イノベーションをさらに発展させた多様性への取り組み、マネージメントやリーダーシップ力の構築、次世代キャリア支援を支える様々なJAXAの取り組みを紹介し、多様性を最大限に生かせる職場、ウイズコロナやアフターコロナでも誰もが働きやすい職場、そして自由で大胆な発想でイノベーションが次々に生み出される職場の在り方を、応用物理学会のみなさんとディスカッションさせていただきたいと思います。