ポスター発表

(8) 職員の確保と育成

職員の確保と育成　ホ

Mon. Oct 28, 2024 11:00 AM - 12:00 PM シビックホール (2階)

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[08ホ01] 看護部理念にもとづいた看護実践を目指す取り組み

（愛知県連）

*南康代¹ (1. 千秋病院)

[08ホ02] 先輩看護師が新人のシャドウイングを受けて得たこと

（山梨県連）

*宮川江里¹、押領司民¹、丸山陽子¹、新田瑤子²、相川恵美³、百瀬恵子⁴、太田美香⁵ (1. 共立高等看護学院、2. 甲府共立病院、3. 巨摩共立病院、4. 武川診療所、5. 御坂診療所)

[08ホ03] チームで支援することを根付かせよう
～複数プリセプターシップ+チーム支援型導入への取り組み～

（山形県連）

*齋藤由紀¹、丸藤理香¹ (1. 本間病院)

[08ホ04] 子育て支援カフェ～育児休業からのスムーズな復職をめざして～

（青森県連）

*山下朱里¹、寺島由美²、葛西美香子³、田中和子³、阿部美香³、荒川志穂¹ (1. 藤代健生病院、2. 津軽保健生協本部、3. 健生病院)

[08ホ05] 新人看護職員へのリフレッシュ研修を継続して

（埼玉県連）

*川俣美樹¹、長澤孝明¹、礒貝恵子¹、林萌花¹、安藤梢¹ (1. 埼玉協同病院)

[08ホ06] A県連看護師キャリア開発ラダーシステムの構築と運用③
～民医連看護の役割遂行能力向上を目指したラダーⅣ研修～

（京都府連）

*大森桂子¹、柳　しのぶ²、寺内桃子³、鴨川聡子⁴、小泉智香子⁵ (1. 吉祥院病院看護部、2. 訪問看護ステーション太秦安井、3. 中央病院看護部、4. 信和会看護部、5. 京都保健会看護部)

[08ホ07] 介護課の立ち上げについて

（京都府連）

*井上左知夫¹ (1. 京都民医連中央病院)

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職員の確保と育成　ホ

[08ホ01] 看護部理念にもとづいた看護実践を目指す取り組み

（愛知県連）

[08ホ02] 先輩看護師が新人のシャドウイングを受けて得たこと

（山梨県連）

[08ホ03] チームで支援することを根付かせよう
～複数プリセプターシップ+チーム支援型導入への取り組み～

（山形県連）

[08ホ04] 子育て支援カフェ～育児休業からのスムーズな復職をめざして～

（青森県連）

[08ホ05] 新人看護職員へのリフレッシュ研修を継続して

（埼玉県連）

[08ホ06] A県連看護師キャリア開発ラダーシステムの構築と運用③
～民医連看護の役割遂行能力向上を目指したラダーⅣ研修～

（京都府連）

[08ホ07] 介護課の立ち上げについて

（京都府連）

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[08ホ01] 看護部理念にもとづいた看護実践を目指す取り組み

（愛知県連）

[08ホ02] 先輩看護師が新人のシャドウイングを受けて得たこと

（山梨県連）

[08ホ03] チームで支援することを根付かせよう～複数プリセプターシップ+チーム支援型導入への取り組み～

（山形県連）

[08ホ04] 子育て支援カフェ～育児休業からのスムーズな復職をめざして～

（青森県連）

[08ホ05] 新人看護職員へのリフレッシュ研修を継続して

（埼玉県連）

[08ホ06] A県連看護師キャリア開発ラダーシステムの構築と運用③～民医連看護の役割遂行能力向上を目指したラダーⅣ研修～

（京都府連）

[08ホ07] 介護課の立ち上げについて

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[08ホ03] チームで支援することを根付かせよう
～複数プリセプターシップ+チーム支援型導入への取り組み～

[08ホ06] A県連看護師キャリア開発ラダーシステムの構築と運用③
～民医連看護の役割遂行能力向上を目指したラダーⅣ研修～