[3K_PL] 私たちの意識と倫理的な行動

[3K_PL01] “企業風土”を考える

その検証と改善

*深水 大輔¹ (1. 長島・大野・常松法律事務所)

業務において、組織文化、安全文化はどのように意識され、組織としての行動あるいは各人の行動に繋がっているか、また、影響を与えているか。経営者、中間管理職、現場担当者のリーダーシップは如何に発揮され、また相互作用しているか。
原子力事業者の企業風土や不祥事事案に見識を有し、大型企業事件等を多数手がけている識者から、VUCA時代の企業のサステナビリティ確保の観点からの取組みの方向性等に係る講演に基づき、倫理的な行動について議論を行う。
※VUCA：Volatility（変動性）、Uncertainty（不確実性）、Complexity（複雑性）、Ambiguity（曖昧性）