[U-04] JpGUにおけるSDGsの推進

[U04-05] 海洋分野における女性の活躍をサポートするキャリアイベントの重要性と課題

*田中 えりか¹、片境 紗希²、藤井 麻緒³、大澤 美涼⁴ (1.東京大学大学院工学系研究科、2.富山大学大学院理工学教育部、3.東京大学大学院農学生命科学研究科、4.東京海洋大学海洋資源環境学部)

キーワード：海洋、アウトリーチ、女性のキャリア、ワークライフバランス、SDGs

現在，日本における海洋関連の研究者の中で，女性の占める割合は12%と非常に低い水準である．また，産業界に着目しても，内航船・外航船の女性船員は2014年時点で全体の1.6%に過ぎず，「海洋関連分野全体において女性の割合が非常に低い」ことが課題となっている．そのため，(1) 海洋に関わる職業に携わる人材の裾野を女性まで広げること，(2) 次世代の若者たちの海洋リテラシーを育成することができる環境を整えること，(3) 海洋に関して学際的・専門的な知識を有する若者を中心とした人材ネットワークを整備することに主体的に取り組むことは，持続可能な海の利用のための海洋リテラシーを有する女性を育て，海の豊かさの保全・持続可能な利用 (SDG14) を促進するだけでなく，ジェンダー平等を実現 (SDG5) するため [3] に．非常に重要である．

以上の観点から，発表者らは海洋に興味を持って大学・専門学校で勉強している若者を対象に，「学術的な側面からみた海洋の多様性」「海洋についてのアウトリーチの現状把握と今後に向けてのプランニング」「将来的に海洋に携わるキャリアパスの紹介」を目的として，2021年3月に2日間のオンラインキャリアイベントを開催する．発表では，イベントの概要および参加者へのアンケートを通じた意識調査の結果を発表する予定である．


[1] IOC-UNESCO (2020) Global Ocean Science Report 2020–Charting Capacity for Ocean Sustainability. K. Isensee (ed.), Paris, UNESCO
[2] 北田桃子. (2015). 海事産業における女性の活躍推進. 海事交通研究, 64, 13-22.
[3] UNDP (2016) UNDP Support to the Implementation of the Sustainable Development Goals