[2A] （08） OS:工学女子が創り出す多様性豊かな新しい社会Ⅱ

[2A04] ダイバーシティへの取組みと現状

マツダ株式会社

○水口 亜希¹、江畑 美保² (1. マツダ株式会社技術本部、2. マツダ株式会社人事本部)

キーワード：女性社員、ダイバーシティ

マツダは社員の多様性を尊重すると同時に社員一人ひとりが個性を発揮しながら、力を合わせて会社や社会に貢献する企業風土の醸成を目指している。多様性の実現に向け、“最もメジャーなマイノリティ”としての側面を持つ女性活躍推進の取組みについて述べる。